Bratislava 21. októbra 2025 - Do evidencie uchádzačov o zamestnanie sa na Slovensku v septembri prihlásilo niekoľko tisíc absolventov stredných škôl. Naopak, občanov vo veku nad 50 rokov z evidencie ubudlo.
Podiel disponibilných uchádzačov o zamestnanie v produktívnom veku na obyvateľstve v produktívnom veku (PD) dosiahol v septembri 2025 úroveň 3,88 percenta. Medzimesačne stúpol o 0,03 percentuálneho bodu, v porovnaní s vlaňajším septembrom narástol o päť stotín percentuálneho bodu. Celkový počet uchádzačov o zamestnanie sa ustálil na úrovni 166 649. Informovalo Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR).
„V septembri sme na úradoch práce, sociálnych vecí a rodiny zaznamenali o 4 968 absolventov stredných škôl viac ako v auguste. Sú to vo veľkej väčšine tohtoroční absolventi. Úprimne im prajem, aby sa im vstup na otvorený pracovný trh podaril podľa ich predstáv a našli si vytúžené uplatnenie. Sme pripravení pomôcť im pri výbere povolania, zorientovaní sa na trhu práce a finančne ich podporiť pri získavaní zamestnania, ďalšom dopĺňaní vzdelania, či rozbiehaní vlastného podnikania,“ povedal generálny riaditeľ a generálny tajomník služobného úradu ÚPSVaR Peter Ormandy.
Prostredníctvom národného projektu Finančné stimuly pre zamestnanosť môžu úrady práce, sociálnych vecí a rodiny podporiť uchádzačov o zamestnanie – absolventov stredných škôl viacerými spôsobmi. Absolventom môžu finančne prispieť pri vykonávaní absolventskej praxe. Okrem toho vedia úrady finančne prispieť na mzdu zamestnanca – absolventa a zároveň aj na mzdu zamestnanca, ktorý bude absolventa mentorovať, čo je pokračovaním úspešného projektu Právo na prvé zamestnanie. Finančný príspevok môžu získať absolventi po splnení zákonných podmienok aj na začatie podnikania. V rámci národného projektu Zručnosti pre trh práce majú absolventi príležitosť ďalej bezplatne prehlbovať svoje vedomosti.
Absolventov stredných škôl v evidencii úradov práce, sociálnych vecí a rodiny bolo v septembri 8 678, v auguste ich bolo 3 710. Podobný skokový nárast eviduje rezort práce každý rok po tom, ako sa čerství absolventi začnú po letnom období zaujímať o získanie prvých pracovných pozícií a vo veľkom počte sa evidujú ako uchádzači o zamestnanie. Mladých ľudí, ktorí ukončili vysokú školu, ubúda z evidencie uchádzačov o zamestnanie. V septembri ich bolo v evidencii 2 680, čo predstavuje medzimesačný pokles o 1 802 osôb. Medzimesačne sa znížil aj počet uchádzačov vo veku nad 50 rokov. V septembri ich bolo 46 392, o 284 menej ako mesiac predtým.
Generálny riaditeľ dodáva, že pre absolventov škôl je pripravená aj nefinančná podpora: „Na trhu práce bolo na konci septembra viac ako 114-tisíc voľných pracovných miest, z toho takmer 50-tisíc bolo vhodných pre absolventov škôl. Ak sú občania po ukončení vzdelávania napriek vysokému počtu voľných miest neúspešní pri hľadaní zamestnania, môžu využiť aj národný projekt Poradenstvom k zamestnaniu. Za asistencie odborníkov na úradoch práce, sociálnych vecí a rodiny si vďaka projektu vytvoria individuálny plán pre lepšie uplatnenie sa na trhu práce na základe identifikácie silných stránok, nadobudnutých zručností a predstáv o budúcom povolaní. Kvalifikovaní odborníci s účastníkmi projektu okrem iného identifikujú bariéry brániace pri začlenení sa na trh práce a v rámci toho nacvičujú napríklad aj pracovný pohovor či prípravu kvalitného životopisu.“
Text: Tibor Šuľa podľa ÚPSVaR
Foto: kissu
